Программа долгосрочной мотивации сотрудников «Быстроденьги» заняла первое место в конкурсе Motivation Awards – 2016

27 мая 2016 года группа компаний «Быстроденьги» стала победителем в III Всероссийском конкурсе проектов в области неденежной мотивации персонала Motivation Awards – 2016. Проект компании «Достань звезду» занял первое место в номинации «Масштабно». Организаторы особо отметили его душевность и высокие показатели вовлеченности персонала.

Долгосрочная программа мотивации «Достань звезду» была запущена в середине 2013 года. На протяжении 2,5 лет ее реализации сотрудники компании получали «звезды» за успехи и достижения в работе, инициативы по улучшению бизнес-процессов или корпоративной культуры компании, за участие и победы в творческих и профессиональных конкурсах. «Звездная учетная система» прозрачна: результаты отражались на корпоративном интранет-портале, где в профиле каждого сотрудника видно количество «звезд», которое он получил, и за что они начислены. Помимо классических целей по развитию корпоративной культуры и мотивации сотрудников, проект принес оцифрованные результаты. По независимой оценке внешних экспертов, уровень вовлеченности сотрудников вырос с 58% до 81%.

«Мотивационная программа не просто дает возможность сэкономить на разовых премиях за проекты, за особые задания, но получить при этом высокую отдачу персонала и повышение его эффективности. Запуская ее, мы планировали снизить ежемесячную текучесть персонала в 2 раза за 2 года. И нам удалось перевыполнить план: показатель текучести за этот период уменьшился с 6,5% в месяц до 2,8%, – отмечает директор департамента по управлению персоналом группы компаний «Быстроденьги» Ольга Филиппова. – Мы довольны результатами и с апреля 2016 года запустили новую программу «World of Bistrodengi», которая построена в стиле компьютерной игры и учитывает особенности территориального распределения компании по всей России. Теперь региональные дирекции соревнуются в командном рейтинге, тем самым эффективнее выстраивая свою работу».

Motivation Awards – это место признания лучших проектов в области неденежной мотивации. В 3 номинациях конкурса: «Инновационно», «Масштабно», «Эффективно» – соревновались компании и организации различных форм собственности, работающие на территории России и стран СНГ.